职工福利按工资薪金总额计算，其中工资薪金总额是否要扣除个人所得税？
职工福利按工资薪金总额计算，其中工资薪金总额是否要扣除个人所得税？职工福利按工资薪金总额计算，其中工资薪金总额是否要扣除个人所得税？工资薪金总额是应发工资还是实发工资？
职工福利费应按照税前工资的金额来进行计提的计算。
依据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函[2009]3号）规定，《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十、四十一、四十二条所称的“工资薪金总额”，是指企业按照国税函[2009]3号文件第一条规定实际发放的工资薪金总和，不包括企业负担的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金。 假设：应付职工工资总额5000，代扣个人应负担的各项保险、公积金600，代扣个人所得税300，实际发放4100元，那么，5000元为税法所称的“工资薪金总额”。
答：一、职工福利费的开支范围包括： （1）职工医药费。 （2）职工的生活困难补助:是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助。包括因公或非因工负伤、残废需要...详情>>
问：我办了博时现金收益定期定额，但不知每月几号扣款，现在博时网站上查不到余额。
答：每月几号扣款一般由你办理定期定投时进行约定，你不知道几号，可能有两种情况： 一是博时现金收益的申请书中该时间点是固定的（即没有留出空白栏让你填写），当时你没注意...详情>>
