一篇竞聘演讲稿,大家看看
如何做好办公室主任 尊敬的各位领导: 大家好。我叫XXX,2002年从XX大学毕业后, 就来到XX公司财务审计部工作。 现在公司在新一届领导班子的领导下,充满了活力,我渴望在XX公司做出一番事业,为自己的人生写下精彩的一笔。非常感谢各位领导给我这次参与竞聘的机会,我将珍惜这次机会,勇敢地迎接挑战。 我之所以要竞聘这个岗位,主要是出于以下两个方面考虑:首先,觉得自己具备以下有利条件。积极向党组织靠拢,经常向党组织作思想汇报,现在已经是建党对象,我会继续努力,争取早日入党。平时注重学习,关心国家大事,关注有关的国家方针政策。平时爱好写作,经常写一些总结、思想汇报,具备一定的文字写作能力。待人诚实、诚恳。 其次、办公室主任这个岗位富有吸引力和挑战性,能够学到新知识,增长新才干,开拓新视野。 如果我这次竞聘成功的话,我主要是抓好三个“务”。 第一个务是政务。参与公司政务,充分发挥参谋助手的作用。1、加强调查研究,选题紧扣现实工作需要,出发点是为公司领导班子提供所需的对策建议,落脚点是解决工作中的具体问题。2、进行比较研究,借鉴吸收兄弟单位和上级部门一些好的做法,结合自身实际,为我所用,从而更好地为领导决策服务。3、要当好参谋,还必须出于公心,敢于诤言。对群众反映强烈或者明显不符合实情、明显会产生不良后果的事情,要敢于和善于向领导传达信息,这是人品和党性的要求。 第二个务是业务,这个业务可以理解为日常事务、法律事务等等方面内容。 办会办文办事是办公室工作的基本业务,要强化办会办文办事,提高综合能力。做好办公室工作就是要加强多方面的培养,加强基本训练,做到提笔能写,开口能讲,有事能办。尤其要把提高政策水平、写作水平作为增强业务能力的重中之重。 第三个务是服务,把服务大局、服务领导、服务基层的工作做得更好。 办公室工作是的“窗口”,办公室工作人员的一言一行,都会直接影响到一个单位的形象。因此,提高办公室的服务水平非常重要。服务就意味着奉献,没有奉献精神,服务就没有积极性、主动性和创造性;爱岗敬业,乐于奉献,这是对每一个办公室工作人员的起码要求。 办公室工作,要做到“五讲”、“三个正确对待”,即讲党性、讲大局、讲原则、讲程序、讲感情;正确对待组织、正确对待他人、正确对待自己。既要尊重领导,又要关心群众;待人接物要文明礼貌,不卑不亢;对基层的同志要热情、客气,不能以大话压人。办公室许多事情要“马上就办”,各项任务要按时完成,要从“热心办、马上办、办得好”上做文章。要善于预测和把握工作重点,善于领悟领导的意图,从勤动脑、多思考、出好点子上下功夫,勤勤恳恳,提高办事效率,树立良好的对外形象。 拿破仑说过“不想当将军的士兵不是好士兵”。我说“不想当领导的职员不是好职员”。 最后,请大家相信我,投我一票,我坚信在公司领导和同事的帮助和支持下,通过自己的努力,一定能够当好办公室主任。谢谢大家!
兑聘两方面理由不好,要说出你的长处,你的长处适合这个岗位。有这个能力。协调能力、办事能力、写作能力(如发表过什么东西、有哪些可佐证的)等。你现在写的两个方面可以不提。没多大必要,还显得幼稚。 不想当领导的职员不是好职员,也不必提。
不好,太死板了。办公室主任一般叫公关,要长像甜美可人,八面玲珑,能说会道的人才行
答:3分钟少点,但是你可以将个人重点讲出来,千万别罗索, 1、个人简历(年龄、学历、专业、受过何等技能专训等) 2、工作经历(从事的工作、受过的奖励、作出的成绩、著...详情>>
答:简单点就是要条理清楚,分点,还有就是要政治化气息浓点,详情>>