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唉,这个问题麻烦呢。 辞职吧,又不一定考得上,还会丢了工作。而且现在辞职也来不及了,因为你登记的时候登记的是在职。 那么你只有和公司沟通一下了。留的住你的人,留不住你的心啊。 注意分寸吧,别和单位搞得太僵,否则政审单位说你坏话,你也有的受呢。 还是刚毕业的有优势啊。 你再参考参考其他人的建议看看
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准备单位在职证明及在职单位同意报考证明。
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单位证明是一定的,因为人事部怕浪费资源,可以离职身份来处理,如档案在人才市场,去人才市场开证明,或到居住地的居委会写证明,只要能证明身份,经历。
3个回答
在职人员报考公务员时是需要出具单位证明的,这个在面试之后,政审的时候出具,当然也可以在报考之前就准备好。如果有单位而没有开证明,就当作是单位不同意报考,这在政审的时候,对考生是非常不利的,也许会因此而淘汰或者惹出其他麻烦来。
没事的 同招考单位沟通一下,看需不需要补点什么证明之类的东西,补上就好了 在这些程序上,是不会来卡你的
单位同意报考的证明,按说是在考试前就开好的,需要在笔试通过后,进入面试前向人事部门出具,但是由于有的考生担心单位不同意,所以就先瞒着单位参加考试,等过了笔试再辞职或者向领导说明情况,因为怕一开始说明,领导不同意参加而被迫辞职。如果你在单位办的是停薪留职,那说明职位还是有的,也还是算本单位的员工,那么...
要看你现在的工作单位是什么性质,事业单位?国企?私营? 你只要辞职了就说明已经解除劳动关系了,可以面试。 政审肯定是要去你以前的工作单位,这就要看你跟你的直接领导关系处得怎样,看他为人怎么样。一般企事业单位的比较正规,私营的话比较无所谓 一句话,没有你想象中的严重。
9个回答
应届毕业生,不需要提供单位同意报考证明,因为你还没有就业,也就没有单位
这是必须的,去哪个单位都要面试的,要不是因为面试,我也不会沦落到这地步。
4个回答
如果是待业街道办事处的证明也可,如果在职你只有权衡一下了!
唉,这个问题麻烦呢。 辞职吧,又不一定考得上,还会丢了工作。而且现在辞职也来不及了,因为你登记的时候登记的是在职。 那么你只有和公司沟通一下了。留的住你的人,留不住你的心啊。 注意分寸吧,别和单位搞得太僵,否则政审单位说你坏话,你也有的受呢。 还是刚毕业的有优势啊。 你再参考参考其他人的建...
是的,必须要单位同意 如果你笔试不过还好说,如果背着单位去参加考试,并且进入面试环节就比较麻烦了 因为公务员面试的时候要求你所工作的单位出具同意你参加考试的证明,所以一旦进入面试,一定要和单位打好招呼。 而且通过面试进入政审阶段还要去你的单位调查呢
面试时需要单位出具同意报考证明。