在校实习工资怎么计算?
新的劳动法出台后,像在校的大学生,在校职高生实习期间有没有工资可以拿的,法定节假日加班的话,工资能不能按照300%这样计算呢?
《劳动合同法》调整的是用人单位与劳动者之间的劳动合同关系。其法律主体是用人单位和劳动者。 在校的大学生的身份是学生而不是劳动者,不是《劳动合同法》的主体。所以,不能适用《劳动合同法》的相关规定。
在我们地区,大学生到某个单位实习是没有工资的,而且人家还不愿意要,需要与人家商量。(不包括被单位录用在实行期间工作的)。而技校和职高生到企业实习是有工资的,只是工资比正式职工低一些,因此有的企业愿意用实习生。有的干一年后回学校另行分配工作,有的就正式留在企业,转为合同工。供你参考。
答:关键是看你们学校与实习单位是否有合同,多少工资是次要的,关键看能否学到东西,以及今年后是否有工作机会,只要学到东西还愁今后没有钱赚的吗。详情>>
答:一般是按时计费,根据案件复杂程度来定。详情>>
问:关于早泄问题(急)我和女朋友都是处女和处男。我们年龄也不小了,最近我们同居了。但...
答: 新婚燕尔,不亦乐乎。但有的新郎却有说不出的烦恼,就是每当性生活时,刚刚接触妻子性器官,或阴茎刚进入阴道,就会过早地发生射精,这种现象称为新婚早泄。 新婚...详情>>