试用期离职工资发放？
新入职15天员工，在第一份岗位上经领导考评证明无法满足岗位需求，调至第二个岗位，试用3天也被证明无法满足岗位需求，现在要解除劳动合同，公司的制度是下个月15日发放本月工资，现在他提出是公司单方面解除劳动合同要求公司立即结算发放工资，请问试用期不合格的工资是离职即结算还是和公司其他员工一起到次月结算？
答：试用期离职—工资怎么算： 试用期离职工资规定： 第一，在试用期离职，公司原则上是不能扣除你工资的，除非你在职期间给公司造成了什么财产损失，正常情况下，试用期离职...详情>>
问：关于早泄问题（急）我和女朋友都是处女和处男。我们年龄也不小了，最近我们同居了。但...
答： 新婚燕尔，不亦乐乎。但有的新郎却有说不出的烦恼，就是每当性生活时，刚刚接触妻子性器官，或阴茎刚进入阴道，就会过早地发生射精，这种现象称为新婚早泄。 新婚...详情>>
