下班在厂宿舍吃饭时撞伤了算工伤吗?
补充 :
1。下班后在工厂宿舍吃饭受伤的情况不符合《工伤保险条例》第十四、十五条之规定,无法认定为因工受伤;
2。但是该伤者可以通过医疗保险,按医疗保险的报销比例报销部分药费。
3。有什么不明白的,可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。
4。法律依据:《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
答:根据《工伤保险条例》第十四条的规定,职工 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的,应当 认定为工伤。这里的“上下班途中”,一般是指职工在合理时间 内往...详情>>
答:酸牛奶是用鲜牛奶通过特殊细菌发酵制成的,牛奶经酸化后,酪蛋白凝块变小,并且可使胃内酸性增高,对于宝宝的消化吸收很有帮助,宝宝适量食用酸牛奶是有好处的。需要注意的...详情>>