销售代表的绩效目标如何制?
销售代表的绩效目标如何制定
销售代表绩效目标的制定要分2个部分,第一制定你自己的客户目标,制定储备客户量,制定拜访客户量,本周月有望的意向客户量,推算目标达成客户量。依据客户的目标来第二部制定销售额的目标量,把公司给的任务总额,肢解到每周,每日,依照该计划达成自己的业绩指标。
每个行业的销售目标绩效都是有区别的,比如说销售住房的、销售空气清新设施的、销售家具的。因此,要看你从事什么业态才能明确。 供参考
答:1.由地点与业界平均值来决定首先,调查在通过店前的行人当中,属于本店的销售顾客层占多少。然后估计一天大 约有几个人会进门消费。接着,去问几家有主要往来的批发商,...详情>>
答:海峡人才网。 中华航运网。 厦门货代网。详情>>