公司有权对拒不执行生效的劳动仲裁裁决的员工强制执行吗?
公司有权对拒不执行生效的劳动仲裁裁决的员工强制执行吗?
强制执行是指法院按照法定程序,运用国家强制力量,根据生效的执 行文书的规定,强制民事义务人完成其所承担的义务,以保证权利人的权 利得以实现的一种制度。所以强制执行都是由人民法院执行的,劳动仲裁 裁决也不例外,应当由人民法院强制执行。强制执行必须有合法的执行文 书,包括发生法律效力的民事判决书、裁定书以及依法应由法院执行的其 他法律文书。义务人即应自动、合法履行生效法律文书,如拒不履行,权 利人可申请法院强制执行。提出申请的权利人称申请人,被指名履行义务 的人称被申请人,又称被执行人。张某与奇异网络游戏公司的争议中,生 效劳动仲裁裁决是强制执行的执行文书,奇异网络游戏公司是执行申请人, 张某是被执行人。该公司不是强制执行机关,不能自行强制执行,只能申 请当地人民法院强制执行。
答:强制执行是指法院按照法定程序,运用国家强制力量,根据执行文书的规定,强制民事义务人完成其所承担的义务,以保证权利人的权利得以实现。所以,强制执行都是由人民法院执...详情>>
答:一般是按时计费,根据案件复杂程度来定。详情>>
答:不可以吧,可以用一些收缩毛孔的化妆品详情>>