根据《公务员法》第五十九条的规定，公务员受开除以外的处分，在 受处分期间有悔改表现，并且没有发生违纪行为，改正错误的，分别在半 年至两年后由原处理机关按规定解除处分。改正错误，是指公务员在受处 分期间，没有再犯与受到处分的违纪行为同一性质的错误，也没有其他需 要给予行政处分的违纪行为。
公务员受警告处分半年，受记过处分一年， 受记大过处分十八个月，受降级、撤职处分两年，已改正错误的，可以解 除处分。公务员在受处分期间，如有特殊贡献的，可不受上述解除处分时 限的限制，提前解除处分。特殊贡献是指公务员在受处分期间，表现突 出，有重大贡献，获得一等功以上奖励的。
根据人事部、监察部1999年8 月所发的《关于解除国家公务员行政处分有关问题的通知》规定，提前解 除处分的时间，不得少于规定的处分期限的一半。 解除公务员处分，应由受处分的公务员所在单位根据受处分者改正 错误的義现，向作出处分决定的机关提出申请。
解除处分，按照谁给予处 分，谁负责解除的原则，由批准给予处分的机关负责办理。解除处分的决 定必须由原处理机关在深入调查了解，确认已改正错误的前提下作出，作 出解除处分决定的机关，应以书面形式通知有关部门和受处分的公务员本 人，并由人事部门按照任免权限，根据有关规定办理手续，将有关材料归 入本人档案。
各级机关作出解除处分决定，按有关规定报上一级机关备 案。根据《公务员法》第五十九条的规定，公务员受开除以外的处分，在 受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违纪行为的，处分期满后，由处 分决定机关解除处分并以书面形式通知本人。解除处分后，晋升工资档 次、级别和职务不再受原处分的影响。
但是，解除降级、撤职处分的，不 视为恢复原级别、原职务。 监察机关直接批准作出的处分，由批准的监察机关解除处分。上级监 察机关对下一级监察机关的监察对象直接作出处分的，由作出处分决定的监察机关解除处分。经本级人民政府批准，由监察机关作出处分决定的， 解除处分时，需经本级人民政府批准，由监察机关解除处分。
监察机关提 出监察建议，由有关机关给予处分的，由作出处分决定的机关批准解除处 分；提前解除处分的，须征求提出监察建议的监察机关同意。 根据有关规定，国家公务员对机关作出的涉及本人权益的处理决定 不服，向原处理机关申请复核或向有关机关提出申诉的，经过复核或申诉 受理机关审理并决定后，认定处分不当的，应予以变更。
变更后的处分轻 于原处分的，其起始时间应从原处分决定之日起算，解除处分期按变更处 分后的处分解除期限执行；变更后的处分重于原处分的，其起始时间，应 从变更处分决定之日起算，解除处分期限按变更处分后的处分解除期限执 行，但应扣除原处分已经执行的时间。
还要明确，公务员在受处分期间，有隐瞒其他严重错误，需要追加处 分的，处分期限合并计算。在受处分期间，受到处分的国家公务员又犯错 误，需要给予处分的，在给予新的处分时，加重一档处分，处分期限合并 计算。
答：处分国家公务员，必须依照法定程序，在规定的时限内作出处理决定。对国家公务员的行政处分，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处 理恰当、手续完备。给予国家公务员行政...详情>>
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