薪级工资与岗位工资有何区别
薪级工资与岗位工资有何区别 一般来说，薪级工资（基本工资）是根据你的参加工作时间、技术职称、学历来定你的基本工资，而岗位工资是根据你所在的岗位、担任的职务来确定，不同的情况有不同的工资。
旁***
2008-08-12 16:53:50
问：事业单位的薪级工资怎么算跟我一起进来,
答：事业单位的基本工资分为岗位工资和薪级工资,其中岗位工资是由职称或职级决定的,而薪级工资是由可计算工龄的在校时间和工作时间决定的.可计算工龄的在校时间是指全日制专...详情>>
问：事业单位中级职称九级的岗位工资应该是多
答：有个工资推演，不过这个只是针对机关和事业单位的，不适用于企业 是按照国家政策，基本工资是能计算出来的，地方政策体现不出来的详情>>
问：事业单位工资套改后专业技术人员晋级后薪
问：管理工资转职称工资的问题我93年工作,
答：详情>>
问：远东宏信是央企吗，其公司的实力和工作氛围怎么样？
问：社会热点：请介绍找岗位的方法？
答：登陆牛耳网： ,找工作最偷懒,不过效果还不错.不信,你可以去试一试!:)详情>>
问：民主投票选举国家干部是最好的方法吗？
答：在我们这个人民民主专政的国家,只有这样的办法是唯一的。 符合中国的国情，形式上体现人民的心愿，虽然政府存在腐败的现象，但腐败是各国政府都存在的问题，可喜的是，我...详情>>
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要看你的工资类别是选多个还是单个.如果是多个的话,在关闭工资类别的情况下设置工资项目.你说的是工资的...
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而基本工资，又按岗位、职级、学历、技能等因素设置了一大堆等级，什么行政五档、技术六档、产线七档；浮动...
你的加班费应按:基础工资 + 岗位工资 = 计算加班费的全部工资. 不含奖金.
法律
加班费的计算是你的总收入 标准这个没有统一的标准，我们执行的按照上月的收入计算本月的加班费
5000元左右。
当然不一样，工资跟津贴是两回事儿。
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技能工资制确定员工工资水平的标准是员工的技能类型和水平，而不是其所任职位的特征。技能工资制与职位工资...
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