假的招聘广告合法吗?
我是一名毕业了的大学生,正在求职,现在网上有很多的招聘广告,可是这些招聘广告中很多都是假的,我们从各种媒体都见识过,现在假广告真是多,作为大学毕业生,我们该如何选择一家可以信赖的招聘网站,又如何确定网站里的招聘单位都是真正的公司,而不不是所谓的骗子公司,看着媒体中多少人被招聘网站里的招聘公司骗去金钱和个人安全,我真想知道,招聘网站里的招聘公司有多少是真的,那些假广告为什么也可以随便编个公司名称就能在招聘网站注册招聘,请问这样做合法吗?如果被骗,招聘网站又负责吗?即使负责他们能确定能将那些骗子们绳之以法吗?
招聘中的陷阱和网络虚假招聘广告，从法律的意义上讲，应属于一种违约行为。用人单位的行为应视为一种邀约邀请，因为用人单位明确提出了一种用人的标准和明确的工作方向，其内容具体、明确，应具备了邀约邀请的所有条件。而应聘者在看到招聘单位的广告后，向用人单位发出了邀约，如果用人单位收取了简历或者发出了承诺，这就表明用人单位做出了承诺。双方间就应形成了一种合同关系。虚假的招聘和虚假的网络招聘，就是在用人单位在对招聘者做出了相应的承诺后，用种种手段，如收取金钱、获取个人详细资料等等，然后宣布不录用或者干脆一躲了之，均可视为违约行为。 而对于发布这类广告的网络媒介来说，如果他们没有尽到事前审查的义务，那么就应该担负连带责任。 Mr.emily
答：看你在什么样的网站上发布信息了。一般情况都需要收费。个别新成立的网站为了吸引客源，可能有免费的详情>>
