爱问知识人 爱问教育 医院库

公司不按时发放工资,不算加班费可以解除 劳动合同吗

首页

公司不按时发放工资,不算加班费可以解除 劳动合同吗

当时进公司的时候合同上签得日期是每个月的15号发工资,但每资都要等到月末才会发,我们节假日加班只有50元/天,还要众早上8:30到晚上10:00,老板说这是公司历史以来的规矩,但是今年物价上涨了一半多呀!的进

提交回答
好评回答
  • 2008-09-23 09:14:27
    只要你愿意,没有任何理由也可以和公司解除劳动关系,只有提前30天书面辞职,就无需支付赔偿金。
    公司拖延工资、没有足额支付加班费都是违法行为,你可以向劳动保障部门举报,维护自己的权益。

    瀀***

    2008-09-23 09:14:27

其他答案

类似问题

换一换

相关推荐

正在加载...
最新问答 推荐信息 热门专题 热点推荐
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200

热点检索

  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
返回
顶部
帮助 意见
反馈

确定举报此问题

举报原因(必选):