小李平时爱好广泛，可以拿出几项好的成绩。他去应试饭店大堂经理职务，主 试官:“你擅长些什么呢?”小李觉得这是一个很好发挥的话题。于是精神大振，把 自己爱好集邮，收集了许多珍贵的邮票;喜欢下围棋，水平已是业余初段;爱好长 跑，曾得过本市马拉松长跑前十名等大大渲染了一番。
主试官立即把他大大夸奖 了一番:“你的围棋达到初段，实在了不起啊!” “你坚持长跑，真叫人钦佩!”小李听 不出夸奖的含意，继续又说下去了 “是啊，我还喜欢养鸽子……” 主试官用夸大的语言和语调来赞美你时，一定要警惕，他那穿着铠甲的内心里 一定翻滚着一股莫名的火气。
他的语调表明，他不能再听这类“自我介绍”了。看 来，夸奖的言词，恭维的话，并不一定是可喜的，也不能真正表达人的内心表达的 成分十分复杂，倘若刚一被称赞之后就立刻上当，会弄巧成拙。最好的办法是，谈 到某个话题，先说一点，同时探索出主试官表达的真意是什么，找出隐藏于赞赏言 词内部的观察之心，再继续说下去。
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