辞职后公司押着工资是否违法
我近日想辞职，老板说要提前三人月通知，辞职后当月工资押三个月后给。这样合法吗。我就是因为公司老是晚发工资，我才不想干了。七月发了2、3、4、5、6月的工资，7月工资还没发呢，对了我是会计人员。
无论任何原因, 只要你提前30天提出辞职, 公司应该无条件批准，而且离职当日结算清所有的工资。 这一点无庸置疑，如果交涉无效，你可到劳动保障机构投诉。或者还有一招，想办法让公司出具一个欠工资的证明并盖章，只要有了这个东西，你转身就可到法院申请强制执行。连官司的过程都免了。 顺便说一下，你们老板确实缺德，工资竟然拖这么久才发？
答：劳动法有规定，劳动者若想解除劳动合同，只要提前一个月向老板提出辞职就可以了，这样不算违约。所以老板不给你一个月的工资是不合法的！（说明你老板不懂法）所以你只要到...详情>>
